涉人力资源领域八类行为可举报

        晨报讯（半岛晨报、39度视频记者苏琳）   为进一步规范人力资源市场秩序，维护广大求职者合法权益，近日，大连市人社局发布公告，结合2026年清理整顿人力资源市场秩序专项行动工作部署，面向社会公开征集我市人力资源服务领域涉嫌违法违规行为线索。
        此次征集线索的内容包括：
        （一）互联网平台或入驻经营主体以招聘名义非法引流，未经许可擅自从事网络招聘活动，诱骗求职者参与电信诈骗、传销等违法犯罪活动；
        （二）以招聘或职业中介、人力资源培训等为名，诱骗求职者参与付费职业培训，缴纳高额费用或签订贷款协议，开展“招转培”“培训贷”等违法活动；
        （三）以“央国企内推”“保录直签”等话术炒作引流开展虚假人力资源服务，对工作内容、薪酬待遇等招聘信息做夸大、虚假陈述，发布“无门槛、高薪”等诱惑性信息实施虚假招聘；
        （四）以招聘为名乱收费，滥用“试用期”和“无薪试岗”等违法行为；
        （五）未经许可擅自经营劳务派遣，不签订劳务派遣协议或劳动合同，克扣、拖欠被派遣劳动者工资、社会保险费，以外包名义实施劳务派遣；
        （六）发布含有民族、性别、年龄、地域等歧视性条件及其他与岗位适配性无关的限制性条件招聘信息；
        （七）招聘录用过程中过度开展个人背景调查，侵害劳动者个人信息权益，以劳动者权益维护经历为由实施就业歧视；
        （八）其他侵害求职者权益的人力资源服务违法违规行为。
        线索征集时间：
        2026年6月25日至7月13日
        线索征集方式：
        如有上述相关线索，请在征集时间内将有关情况填入《人力资源服务领域涉嫌违法违规行为线索信息表》（详见大连市人社局官网相关公告），并同相关佐证材料一并发送至线索征集邮箱dljcxszj@163.com（仅在征集时间内使用），邮件主题请注明“大连市人力资源服务机构涉嫌违法违规行为线索”。为避免无效线索情况发生，请完整填写线索信息，市人社局将对反映人的相关信息严格保密。