13名务工者的烦“薪”事解决了

        晨报讯（寇智翔   半岛晨报、39度视频记者岳宇艳）   中山区法院积极打造“忠民调”特色司法品牌，将劳动人事纠纷化解在基层。11月6日，中山区法院联合中山区劳动监察大队依托“和谐劳动关系工作室”平台，成功解决了13名务工人员的烦“薪”事。
        2024年4月，李某等13名务工人员在中山区某酒店从事刷大白、贴砖等装修工作，8月装修工作基本完成，但劳务分包公司迟迟未足额支付薪酬。11月，在经历过多次讨薪无果后，务工者们无奈将该劳务分包公司投诉至中山区劳动监察大队。在协商过程中，13名务工人员在施工工地聚众讨要劳务费，辖区民警到场维持秩序。了解到案件的紧迫性后，中山区劳动监察大队与中山区法院取得联系并成立联调专班，中山区法院劳动争议审判团队立即前往施工工地，将务工人员代表、总包公司及分包公司代理人邀请至现场。通过核实务工人员欠薪情况、公司履行能力、工程量结算进度等，联调专班成员认真核对、耐心调解，向各方当事人告知“和谐劳动关系工作室”的办事流程并对双方签订的调解协议进行规范性指导。
        经过近两小时的核对，最终核算总计应发劳务费16.9万余元。分包公司在“和谐劳动关系工作室”专班成员的见证下，将案涉劳务费分别转账至每个务工人员的账户中。